O projekcie

Projekt Inkubatora Starter „NOW – zawodowe wyzwania nowej generacji” wspiera budowanie długotrwałej relacji między biznesem a edukacją poprzez szereg rozwiązań wypracowanych wspólnie z nauczycielami i przedsiębiorcami.

Działania w ramach projektu skupiają się na trzech kluczowych obszarach:
- międzysektorowym programie mentoringu odwróconego dla szkolnych doradców zawodowych i doświadczonych pracowników działów HR,
- wspieraniu szkół, uczestniczących w projekcie, w tworzeniu pomysłów na rozwijanie kompetencji młodzieży w oparciu o najlepsze rozwiązania z biznesu,
- spotkaniach młodzieży w przedstawicielami różnych branż pomorskiego rynku pracy.

Projekt skierowany jest do kadry gdańskich, publicznych szkół ponadpodstawowych (szkolnych doradców zawodowych, nauczycieli, pedagogów, kierowników szkolenia praktycznego, dyrektorów), przedstawicieli rynku pracy oraz młodzieży.

Projekt realizowany będzie do czerwca 2022 r.

Sfinansowano ze środków Miasta Gdańska.
Patronat merytoryczny Centrum Edukacji Nauczycieli w Gdańsku.

Współautorkami koncepcji projektu są Anna Dukowska i Agnieszka Marusiak - duet trenerski PatrzWORK.

Program mentoringu odwróconego łączącego edukację z biznesem

Mentoring odwrócony to forma mentoringu dostosowana do wymiany wiedzy i kompetencji, między doświadczonymi przedstawicielami różnych sektorów. W przypadku projektu NOW – biznesu i edukacji. W mentoringu odwróconym zarówno Mentor jak i Mentee mają duże doświadczenie w swojej branży. Udział w indywidualnych spotkaniach z ekspertem z innego obszaru zawodowego jest bardzo rozwijający osobiście i zawodowo dla obu stron.
Do udziału w programie zapraszamy szkolnych doradców zawodowych, nauczycieli, pedagogów, kierowników szkolenia praktycznego z gdańskich, publicznych szkół ponadpodstawowych oraz doświadczonych pracowników działów HR.
Program oferuje 10 miejsc dla gdańskich nauczycieli, którzy przez 4 miesiące będą się indywidualnie spotykać z dedykowanym Mentorem z biznesu (8 godz.).

Dodatkowo w szkołach, w których pracują osoby uczestniczące w programie, odbędą się warsztaty dla rady pedagogicznej (2 x 2 godz.) i indywidualne spotkania doradcze dla dyrektorów (4 godz.).

Aktualnie trwa nabór Mentorów z biznesu i Mentees z edukacji.

Harmonogram:

Do 26 stycznia 2022 r. – rekrutacja Mentorów i Mentee


Luty 2022 – warsztaty wprowadzające do mentoringu odwróconego dla Mentorów i Mentees (z uwzględnieniem czasu ferii zimowych)


Marzec – maj 2022

  • indywidualne spotkania Mentorów i Mentees
  • sesje superwizyjne dla uczestników programu mentoringu odwróconego
  • warsztaty w szkołach, w których pracują Mentees
  • spotkania doradcze dla dyrektorów szkół, w których pracują Mentees
  • spotkanie networkingowe i seminarium podsumowujące realizację programu mentoringu odwróconego (przewidywany termin pomiędzy 23 maja a 2 czerwca 2022 r.)

Szczegółowy harmonogram spotkań zostanie podany do wiadomości uczestników programu. Udział w projekcie jest bezpłatny.

Aleksandra Abakanowicz
Aleksandra Abakanowicz
Koordynatorka projektu

tel. +48 731 65 85

Zaproś eksperta do swojej klasy

Baza ekspertów

Zapraszamy do poznania różnych branż pomorskiego rynku pracy poprzez bezpośrednie spotkania z ekspertami, którzy chętnie podzielą się swoimi doświadczeniami lub wspólnie z nauczycielem przeprowadzą lekcję. Eksperci opowiedzą o możliwościach oraz wyzwaniach reprezentowanych przez nich branż i odpowiedzą na pytania nurtujące młodzież.
Spotkania zostaną przeprowadzone w ramach dowolnych lekcji, po wcześniejszym wybraniu przez uczniów i nauczyciela eksperta z naszej bazy. O ile sytuacja pandemiczna pozwoli spotkania będą się odbywać stacjonarnie w szkole lub w Gdańskim Inkubatorze Przedsiębiorczości STARTER.

Każde spotkanie będzie mogło trwać max. 2 godziny lekcyjne. Termin i godzina spotkania będą ustalane indywidualnie podczas zapisów.

Spotkania odbywać się będą w okresie od lutego do maja 2022 r. Więcej informacji wkrótce.

Inspiracyjne spotkania młodzieży z ekspertami

Materiały do pobrania

Baza wiedzy

Raporty

Kim dla siebie jesteśmy - debata podsumowująca?

Czytaj raport

Małe i średnie przedsiębiorstwa we współpracy ze szkołami - potrzeba czy rzeczywistość?

Czytaj raport

Czekamy na siebie nawzajem, czyli o dostępności i komunikacji między edukacja a biznesem?

Czytaj raport

Jak chcemy budować płaszczyznę relacji między szkołą a biznesem?

Czytaj raport

Jaki jest młody pracownik/absolwent? Kim jest? Jak go widzimy w praktyce a jak opisują go raporty i badania?

Czytaj raport

W jakim środowisku młody człowiek kształtuje swoje kompetencje niezbędne na rynku pracy?

Czytaj raport

Dobre praktyki

Jak mówić do szkół, aby nasze wiadomości nie utonęły w dziesiątkach maili?

RADY DLA BIZNESU I NGO

Nawiązując współpracę ze szkołą, podobnie jak w biznesie, warto wykorzystać sieć znajomych – może ktoś w Twoim otoczeniu zna osoby ze szkoły, z którą chcesz nawiązać kontakt.  Jeśli nie, wspólnie z ekspertami przygotowaliśmy zestaw kilku przydatnych dobrych praktyk.

Pobierz materiał

Jak mówić do firm, aby nasze wiadomości nie utonęły w dziesiątkach maili?

RADY DLA SZKÓŁ

Nawiązując współpracę z firmą, warto wykorzystać sieć znajomych i rodziny uczniów – może ktoś w Twoim otoczeniu zna osoby z firmy, z którą chcesz nawiązać kontakt.
Jeśli nie, wspólnie z ekspertami przygotowaliśmy zestaw dobrych praktyk w tym zakresie.

Pobierz materiał

Co zrobić, żeby praktyki były dla młodej osoby dobrym i owocnym doświadczeniem?

WSKAZÓWKI DLA SZKÓŁ I BIZNESU

Szanowny Dyrektorze, Szkolny Opiekunie Praktyk, Szkolny Doradco Zawodowy, zanim wyślesz uczniów na praktyki do firmy, ustal z pracodawcą i opiekunem praktyk w zakładzie pracy zasady komunikacji.
Ułóżcie plan praktyki bazując na aktualnych projektach firmy. Niniejsze zestawienie dobrych praktyk podzielone jest na porady dla szkół oraz wskazówki dla firm.

Pobierz materiał

Nagrania webinarów

Tajemnice języka biznesowego

Wychodząc na przeciw prośbom i potrzebom kadry nauczycielskiej odbyło się webinarium poświęcone językowi biznesu. Celem webinaria było wyjaśnienie pojęć używanych w różnych obszarach rynku pracy.

Webinarium “Tajemnice języka biznesowego” było poświęcone zagadnieniu języka, który jest używany w kręgach biznesowych w ogłoszeniach o pracę czy opisie imprez branżowych. Celem webinaria było wyjaśnienie pojęć używanych w różnych obszarach rynku pracy. Ich znajomość jest ważnym czynnikiem w poszukiwaniu zatrudnienia na współczesnym rynku pracy. Webinarium skierowany było przede wszystkim do kadry szkół ponadpodstawowych (nauczycieli, szkolnych doradców zawodowych).

Obejrzyj

Komunikacja kulturowa a wyzwania rynku pracy

Gdańskie firmy są uczestnikiem zglobalizowanej gospodarki wymaga to od pracowników umiejętności pracy z międzynarodowych zespołach łączących ludzi z różnych kultur.

Webinarium poświęcony było komunikacji międzykulturowej i pracy w zróżnicowanych kulturowo zespołach – umiejętnościach wymienianych jako jedna z kompetencji przyszłości. Odgrywają one ważną rolę w wielu obszarach współczesnego rynku pracy. Gdańskie firmy są uczestnikiem zglobalizowanej gospodarki – pracują dla zagranicznych klientów lub są częścią wielkich światowych marek. Wymaga to od pracowników umiejętności pracy z międzynarodowych zespołach łączących ludzi z różnych kultur, dlatego ważne jest rozwijanie świadomości tego zagadnienia wśród nauczycieli i młodzieży. Webinarium skierowany było przede wszystkim do kadry szkół ponadpodstawowych (nauczycieli, szkolnych doradców zawodowych).

obejrzyj nagranie